文：今日女报/凤网首席记者 李立

2月21日，人力资源社会保障部、教育部、司法部、卫生健康委、国务院国资委、国家医保局、全国总工会、全国妇联、最高人民法院印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》（以下简称《通知》）。2月22日，“招聘不得询问妇女婚育情况”的话题冲上微博热搜第一，引发广泛关注和热议。

但是，就在招聘中的性别歧视和性别平等引起热议之际，湖南某大学一名学生向今日女报/凤网记者爆料，称长沙市文物考古研究所发的一份招聘文件中涉嫌性别歧视。今日女报/凤网记者对此展开调查。

网传长沙市文物考古研究所招聘文件，两个岗位“要男性”

该学生向今日女报/凤网记者展示了该文件。这份图片版的招聘文件，名为《长沙市文物考古研究所关于招聘考古等专业优秀毕业生的函》。在这份招聘文件中，有两个岗位的招聘，清清楚楚写着要求“男性”。

文件称：“我所系副县级财政全额拨款事业单位，成立于1979年，现有在职职工31人。因事业发展和工作需要，拟面向全国招聘考古等专业优秀毕业生，请贵单位推荐或请学生直接与我所联系，具体招聘计划如下：1、考古勘探发掘岗位：35岁以下，本科及以上学历，考古学专业，如为研究生，则倾向于研究方向为秦汉考古，男性。2、考古勘探发掘岗位：35岁以下，研究生及以上学历，研究方向为隋唐宋元考古或者陶瓷考古，男性。3、出土文献研究岗位：35岁以下，研究生及以上学历，研究方向为出土文献研究或古文字研究方向。4、科技考古岗位：35岁以下，研究生及以上学历，研究方向为科技考古方向。5、文物保护岗位：30岁以下，本科及以上学历，专业为文物保护技术。请有意者先将简历发至我单位联系人或QQ邮箱。”

长沙市文物考古研究所：文件为真，但不是公开的

为证实该网传文件的真伪，今日女报/凤网记者随后以湖南某大学考古学研究生的身份，拨通了文件中所留下的联系人王玲的电话。

王玲在电话中表示，微信群中所流传的《长沙市文物考古研究所关于招聘考古等专业优秀毕业生的函》是真的，但这个并非长沙市文物考古研究所对外发出的正式公函，虽然盖有公章，“但这个文件是私底下发给一些大学的相关老师的”。