文:今日女报/凤网首席记者 李立
2月21日,人力资源社会保障部、教育部、司法部、卫生健康委、国务院国资委、国家医保局、全国总工会、全国妇联、最高人民法院印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》(以下简称《通知》)。2月22日,“招聘不得询问妇女婚育情况”的话题冲上微博热搜第一,引发广泛关注和热议。
但是,就在招聘中的性别歧视和性别平等引起热议之际,湖南某大学一名学生向今日女报/凤网记者爆料,称长沙市文物考古研究所发的一份招聘文件中涉嫌性别歧视。今日女报/凤网记者对此展开调查。
网传长沙市文物考古研究所招聘文件,两个岗位“要男性”
该学生向今日女报/凤网记者展示了该文件。这份图片版的招聘文件,名为《长沙市文物考古研究所关于招聘考古等专业优秀毕业生的函》。在这份招聘文件中,有两个岗位的招聘,清清楚楚写着要求“男性”。
文件称:“我所系副县级财政全额拨款事业单位,成立于1979年,现有在职职工31人。因事业发展和工作需要,拟面向全国招聘考古等专业优秀毕业生,请贵单位推荐或请学生直接与我所联系,具体招聘计划如下:1、考古勘探发掘岗位:35岁以下,本科及以上学历,考古学专业,如为研究生,则倾向于研究方向为秦汉考古,男性。2、考古勘探发掘岗位:35岁以下,研究生及以上学历,研究方向为隋唐宋元考古或者陶瓷考古,男性。3、出土文献研究岗位:35岁以下,研究生及以上学历,研究方向为出土文献研究或古文字研究方向。4、科技考古岗位:35岁以下,研究生及以上学历,研究方向为科技考古方向。5、文物保护岗位:30岁以下,本科及以上学历,专业为文物保护技术。请有意者先将简历发至我单位联系人或QQ邮箱。”
长沙市文物考古研究所:文件为真,但不是公开的
为证实该网传文件的真伪,今日女报/凤网记者随后以湖南某大学考古学研究生的身份,拨通了文件中所留下的联系人王玲的电话。
王玲在电话中表示,微信群中所流传的《长沙市文物考古研究所关于招聘考古等专业优秀毕业生的函》是真的,但这个并非长沙市文物考古研究所对外发出的正式公函,虽然盖有公章,“但这个文件是私底下发给一些大学的相关老师的”。